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Un(e) Responsable du service bâtiment (F/H)
Date de parution de l'offre
Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, vous mettez en œuvre les orientations stratégiques et êtes chargé de l’entretien, la maintenance et l’évolution du patrimoine communal bâti :
- Programmation annuelle et pluriannuelle des travaux
- Contrôle de l'application des règles de sécurité au travail, sécurité incendie et d'accessibilité et représentation de la collectivité aux commissions de sécurité
- Elaboration, proposition et suivi du budget (fonctionnement et investissement)
- Pilotage managérial et administratif du service (6 agents, dont 1 responsable régie bâtiments)
- Coordination et travail en transversalité avec les services et partenaires
- Dossiers de consultations, analyse des offres, suivi et optimisation des marchés publics (fluides, chauffage, ménage, …)
- Rédaction et suivi des bons de commandes, contrôle et validation des factures
Dans le cadre de l'entretien du patrimoine :
- Gestion et coordination administrative et technique du service maintenance
- Elaboration, mise en œuvre, analyse et validation des consultations de travaux, fournitures ou services auprès des entreprises (dossiers techniques et administratifs)
- Gestion du gros entretien et de la maintenance des bâtiments
- Priorisation, organisation, coordination, contrôle et réception des travaux tout corps d'état
- Analyse et audits techniques des désordres sur les équipements de références
- Application du décret tertiaire, décret BACS, l’AGENDA 30, loi d’accélération de la production d’énergies renouvelables, …
Dans le cadre des travaux neufs :
- Analyse des besoins en aménagement et études de faisabilité des projets de bâtiments
- Élaboration, planification et coordination des opérations de construction, de réhabilitation, de démolition des bâtiments avec les entreprises
- Programmation des travaux en lien avec l’AD’AP, le décret tertiaire, …
- Suivi technique, administratif et financier de l'exécution des travaux (délais et coûts)
Formations et expériences requises
- Niveau BAC + 2 (spécialité bâtiment), expérience similaire significative
- Rigueur, organisation (suivi de chantier), disponibilité, discrétion et sens du service public
- Autonomie et capacité à gérer l’urgence, disponibilité, force de proposition et d'initiatives
- Esprit d’équipe, qualités relationnelles et managériales primordiales
- Expertise technique TCE, réglementation ERP et procédures des collectivités territoriales
- Connaissances des procédures de passation des marchés publics, esprit d'analyse et de synthèse
- Maîtrise de l’outil informatique (Excel, Outlook, Ciril,…)
- Permis B obligatoire
Infos pratiques
Emploi permanent à temps complet - Technicien (catégorie B)
- CNAS, CAS, participation mutuelle et prévoyance
- Rémunération statutaire + RI
Contact
Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) à : srh@ville-pierrelaye.fr
ou
Monsieur le Maire - DRH
42 bis, Rue Victor Hugo
95480 PIERRELAYE